Nhangumele defendeu publicamente a necessidade de melhoria salarial para os funcionários do Estado, argumentando que a valorização da função pública é essencial para o fortalecimento das instituições e da prestação de serviços à população.
Segundo o interveniente, os actuais níveis de remuneração não correspondem às responsabilidades e exigências atribuídas aos servidores públicos, muitos dos quais desempenham funções estratégicas nas áreas da educação, saúde, segurança e administração pública.
Nhangumele sustenta que salários mais dignos poderiam contribuir para a redução de práticas ilícitas, aumentar a motivação profissional e melhorar a qualidade dos serviços prestados aos cidadãos.
Para o mesmo, a estabilidade financeira dos funcionários do Estado é um factor determinante para maior compromisso, ética e eficiência no exercício das suas funções.
A posição apresentada gerou debate em diferentes círculos da sociedade, num contexto em que a revisão salarial no sector público continua a ser um tema recorrente na agenda nacional. Clique e acompanha o vídeo...